閉じる
liflex magazine編集部メンバー(U25)募集! 募集終了しました

liflex magazine編集部メンバー(U25)募集!

liflex magazine編集部メンバー(U25)募集!

liflex magazine編集部メンバー(U25)募集!

このプロジェクトは募集終了しました

U25限定の編集部で、U25向けのデジタル雑誌「liflex magazine」をつくります。2020年1月にこのプロジェクトが始まり、2~4月で創刊号を製作、4月30日に創刊しました。今回はその第二弾を製作する編集部員の募集です。

■liflex magazineとは?
''既存のライフスタイルに囚われずフレキシブルに人生を歩むU25を増やす''をコンセプトに、日常との新たな向き合い方を提案するデジタル雑誌。「正解はこれ!」ではなく「あなたにとっての正解はなに?」を生み出す企画・記事をつくります。

■liflex magazine公式サイトはこちら
https://www.liflex.online/
liflexmagazine オーナー: liflexmagazine
Liflex magazine公式アカウント。 ''既存のライフスタイルに囚われずフレキシブルに人生を歩むU25を増やす''をコンセプトに、日常との新たな向き合い方を提案するデジタル雑誌。2020/4/30創刊。編集部も全員U25で構成しており、U25が...
オーナーについて

プロジェクトについて

何をやるのか

素材関係_200420_0001.jpg

■何をやるか
今回募集する編集者、デザイナー、広報・マーケティングの3つによって役割が異なります。
詳しくは募集欄をご覧ください!

なぜやるのか

bs.png

今私たちが生きる時代は「これまでの"あたりまえ"を見直す」時代ではないでしょうか。新型コロナウイルスの影響により、これまでの「ふつう」が変わっていく。そんな中、不安や戸惑いも多くあると思います。

私たち編集部は今だからこそ、U25世代が繋がり、「自分自身の幸せってなに?」「ふつうってなんだろう」をともに考えるきっかけをつくり、時代をポジティブに乗り越えていきたい。時代に振り回されているより、私たちが時代をつくろう、そんなメッセージを「liflex magazine」の制作を通して発信していきたいと思っています。

どうやってやるのか

6月からの3ヶ月間(予定)を使ってデジタル雑誌の製作をやっていきます。

編集者は企画立案~執筆まで総合的な「記事のプロデュース」を
デザイナーはビジュアル面から「クリエイティブのプロデュース」を
広報ではマーケティング面から読者との「コミュニケーションのプロデュース」を
それぞれメインにし、チーム単位で考えながらPDCAを回していきます。

普段のコミュニケーションはslack、MTGはzoomで行います。
MTGは週2回(1回のMTG時間:60分前後)、進捗報告から相談をします。
マニュアルなどもあるものの、それだけにこだわらずやっていく中で気づいたことや学びを活かして臨機応変にアクションを起こしていく雰囲気が特徴です。

どんな仲間とやりたいのか

liflexのコンセプトである「既存のライフスタイルに囚われずフレキシブルに人生を歩むU25を増やす」に共感して下さり、自分の原体験に基づいた「フレキシブルな価値観」を世の中に発信していきたい方を募集します。

■ジャンル例
・ジェンダー
・キャリア
・ファッション
・コミュニティ

このプロジェクトに込める想い

まだ何者でもない私たちは、何者にもなれる。
失敗を恐れず、まずは一緒に挑戦できる仲間と出会えることを楽しみにしています。

もっとみる

最新の活動報告

プロジェクトに参画する

編集者

【全ポジション共通】
・組織の立ち上げフェーズを面白さを感じ、主体的に動ける方
・企画を自ら提案し、実行した経験のある方
・変化に柔軟に対応しながら最後まで責任もって仕事ができる方
・1週間に2回MTG+各ポジションに応じた作業時間を確保できる
※MTGは1回1時間前後、水曜夜固定+土日どちらか

【編集者】
《やること》
・企画アイデア出し~企画ブラッシュアップ、取材、ライティングなど、
企画立案から実行まで総合的に携さわっていただきます。

《得られること》
・自ら企画を立ち上げ、遂行する力が身に着く
・自分のアイデアを発信し、世の中に形として生み出すことができる
・編集部の花形である雑誌制作を担当することができる

《募集条件》
・・アイデアを出すのが好き・得意な方
・企画プロデュースまたはライター経験あり
※どちらも経験あるとなお可
※取材経験あるとなお可
※未経験枠の採用は要相談、熱量の高い方を募集します

決定人数 / 募集人数

5 / 5

デザイナー(記事・WEBサイト)

【全ポジション共通】
・組織の立ち上げフェーズを面白さを感じ、主体的に動ける方
・企画を自ら提案し、実行した経験のある方
・変化に柔軟に対応しながら最後まで責任もって仕事ができる方
・1週間に2回MTG+各ポジションに応じた作業時間を確保できる
※MTGは1回1時間前後、水曜夜固定+土日どちらか

【デザイナー/イラストレーター】
《やること》
・記事のデザイン/クリエイティブ制作
・サイト制作 https://liflex.online/

《得られること》
・プロのデザイナーから指導を受けつつ、実践することができる
・自分の制作物を世の中に発信し、活動実績として残すことができる

《募集条件》
・デザイナー/イラストレーター経験あり
※未経験枠の採用は要相談、熱量の高い方を募集します

決定人数 / 募集人数

1 / 1

SNS広報・マーケティング

【全ポジション共通】
・組織の立ち上げフェーズを面白さを感じ、主体的に動ける方
・企画を自ら提案し、実行した経験のある方
・変化に柔軟に対応しながら最後まで責任もって仕事ができる方
・1週間に2回MTG+各ポジションに応じた作業時間を確保できる
※MTGは1回1時間前後、水曜夜固定+土日どちらか

【SNS広報】
《やること》
・公式Twitterアカウントの運用による宣伝広報
→投稿内容の検討、フォロワー数UPのための施策、データ分析など
※今後Twitter以外のSNS運用も検討しています
・イベントの企画・運営(読者とのコミュニティイベントなど)
■公式Twitter
https://twitter.com/liflexmagazine

《得られること》
・現役マーケターからの指導を受けつつ、PDCAを回すことができる
・自らの手で運用したアカウントを成長させることができる

《募集条件》
・Twitter/Instagram等のSNS運用経験あり or webマーケティング経験あり
・twitterが好きな方
・日々アカウントと向き合いながら改善に向けた提案&実行ができる方
※未経験枠の採用は要相談、熱量の高い方を募集します

決定人数 / 募集人数

0 / 1